先确定交付形式
打开助手,或从选题和公司研究结果继续。说明读者、形式,以及文章要帮助读者做什么判断。附上来源,或引用同一对话里已有的材料。
为实施负责人写一篇完整文章,解释入职检查表中哪些字段可以复用。使用上面的批准模板,展示填写示例,说明必须按客户调整的字段,最后给出简短检查表。邮件任务则改为选定公司的主题和完整正文。不要用含糊的“内容包”代替文章、邮件和视频各自的要求。
先读例子,再调整语气
寻找真正解释问题的部分:填好的记录、改写段落或完整判断过程。如果稿件只写“应加入案例”,却没有案例,就要求补齐并返回完整正文。
核对例子是否使用真实产品信息。假设示例可以帮助说明方法,但应标明;虚构的客户成果不能作为证明留在稿件中。
提出具体修改
保留这份稿件。把泛泛介绍效率的段落替换成填好的检查表示例,解释哪两个字段必须按客户调整。返回完整修订稿,保留来源链接。如果选题打开了可编辑草稿卡片,可以在对应字段修改标题与正文。帖子操作示例展示了这些字段。保留最终完整版本,避免下一次修改误用旧稿。
只加入能解释内容的配图
截图展示附近步骤提到的控件或结果,示意图解释文字难以直观说明的关系。教程不应使用会改变标签、编造按钮的生成界面。
定稿后再决定保留、保存到已连接站点,还是发布。通过渠道执行指南核对实际目标与结果。